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HR實習生

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職責&要求

【職位描述】
1、 高端崗位招聘支持,維護、拓展公司招聘渠道,發布招聘信息 ;
2、 根據JD篩選、推薦簡歷,協調面試官、候選人溝通 ;
3、 負責跟進面試安排、面試反饋等招聘流程 ;
4、 行業研究與情報收集,了解業界人才分布、協助建立多種人才渠道 ;
5、 參與負責人力資源相關工作(內部推薦、員工關系、培訓、績效、雇主品牌、校園招聘等)的相關工作 。

【我們能提供】
1、COE團隊為你提供全局的視野、較高的職業起點以及專業的培養機制
2、行業內領先的HR系統、工具、方法論和團隊
3、簡單平等的文化與積極高效的組織氛圍,雖然是實習生也有很大的空間和權限
4、轉正機會,免費三餐下午茶,就近租房補貼,有競爭力的薪水!

【職位要求】
1、19屆及以后畢業的本科或研究生 ;
2、 熟練使用office等辦公軟件 ;
3、 實習時間不少于三個月、每周至少出勤4天 ;
4、 為人正直、親和力好、負責,抗壓,邏輯思維能力及應變能力好,富于團隊協助精神 。
【工作地點】北京市海淀區知春甲路盈都大廈C座

簡歷命名方式:姓名+學校+畢業年份+北京人力資源實習生

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企業信息

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